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张永宁

姓名:张永宁

性别:男

职务:党委书记

职称:研究员,硕士生导师

办公电话:0532-86983180

电子邮箱::zhangyn@upc.edu.cn

通讯地址:青岛市经济技术开发区长江西路66号,中国石油大学(华东)文学院

邮编:266580

 

个人简介:

    张永宁,男,汉族,19688月出生于山东文登,中共党员,研究员,硕士生导师。19907月毕业于石油大学(华东)应用化学专业,获得理学学士学位;20027月毕业于石油大学(华东)马克思主义理论与思想政治教育专业毕业,获得法学硕士学位;20059-20068月,作为国家留学基金委公派访问学者,在英国曼彻斯特大学创新与竞争力研究中心进修学习;20086月毕业于武汉理工大学管理学院管理科学与工程专业,获得管理学博士学位。长期从事高校党建和学生教育管理,历任石油大学化学化工学院辅导员、团总支书记、党委副书记、校团委书记、化学化工学院副院长、人文社会科学学院党委书记,现任文学院党委书记。

 

社会兼职:

美国产品研发管理协会(PDMA)会员(2010),中国创造学会会员(2000),东营市海外联谊会理事(2010),东营市社科人才库成员(2002)。

 

主讲课程:

选修课《技术创新管理》。

 

研究方向:

 高等教育管理、技术创新管理

 

学术研究课题:

l山东省炼化企业低碳技术创新战略联盟的构建(2013RKE28003),山东省软科学项目2013-2014,课题负责人。

l青岛炼化企业低碳技术创新战略联盟的构建与发展问题研究,(12-1-3-84-(9)-zhc,青岛市软科学项目2012-2013,课题负责人

l新组建学院的文化整合与创新,中国石油大学高等教育研究资助课题2012-2013,课题负责人

l我国炼化企业CO2减排的技术创新模式与政策研究(10CX05004B),中央高校基本科研业务费专项资金资助项目2010-2013,课题负责人;

l基于创新网络的知识转移机制研究(J09WJ65),山东省高校人文社科研究计划2009-2011,课题负责人

l行业特色大学发展新兴交叉学科的理论与实践探索,中国石油大学社会科学基金高等教育研究专项2009-2011,课题负责人

l研究生暑期学校办学模式与运行机制研究,中国石油大学研究生教育教学研究与改革重点项目2008-2011,课题负责人

l创造性人才培养的理论与实践探索,中国石油大学教学研究重点课题2002-2002,课题负责人;

l高校思想政治教育在创造性人才培养工作中的作用及机理研究,中国石油大学思想政治教育研究重点课题2000-2002,课题负责人。        

 

论文及著作:

    论文:

    先后在《学术论坛》、《研究生教育研究》、《武汉理工大学学报》、《中国石油大学学报》、《中国建材》和《化学工业》等学术期刊和国际会议发表论文50余篇。主要论文有:

lZhang Yongning , Qu Yan, Shen Jihua, Yang Zaiqiang. Low Carbon Technology Innovation of Chinese Petrochemical Industry: Challenges, Strategy and Approaches. 巴西圣保罗创新与管理国际学术会议(ICIM2013 

l张永宁,辛翠萍山东省清洁发展机制实施存在的问题与对策[J]. 中国石油大学学报, 2013295):43-48.

l曲燕,张永宁中国炼化企业CO2减排技术研究现状[J]. 石油化工设备技术,2013,345):43-48. 

l张永宁,栾述文新组建学院的党建凝聚力工程的理论与实践探索——以中国石油大学(华东)文学院为例[J]. 石油教育,20132):106-108.

l张永宁,张乐勇,肖静我国研究生暑期学校的发展趋势与运行机制研究研究生教育研究, 20124):16-22.

l张永宁,辛翠平我国清洁发展机制项目实施过程中的政府责任研究.山东行政学院学报,2012(4):20-22.

l张永宁,孙涛,郑杰锋,边辛茹.基于SWOT的行业特色大学文科发展战略.中国石油大学学报,2011(5):97-102.

l孙涛,张永宁.行业特色大学的文科发展路径.现代教育管理,20115):35-38.

l张永宁,郑海东,陈磊.企业创新网络的伙伴选择以石油石化企业为例.生产力研究.2010,9:197-199.

lZhang Yongning, Wang Yonghao, Zheng Haidong, Chen Lei. Study on the Partnership Selection of Inter-firm Innovation Network: Some Evidences from Petroleum & Petrochemical Industry. Proceedings of 5th International Forum of Production Innovation, Wuhan, July. 2010, 218-222.

l张永宁,陈磊.英国科学园区的历史考察及其启示.武汉理工大学学报(社科).2009226):40-44.

l张永宁,陈磊.现代大学职能的历史回顾与创新使命.中国石油大学学报(哲社版).2009255):97-100.

l陈磊,张永宁.构建具有鲜明行业特色的大学科技创新平台.理工高教研究,2008275:47-49.

l张永宁,岳金霞.论高水平专门型大学的创建.中国石油大学学报(社科版),2008241):100-103.

l陈磊,张永宁.科技创新平台的合作伙伴选择.武汉理工大学学报(信息管理版),2008302):273-276.

lZhang Yongning, Xiao Jing, Zhang Hongyu, Chen Lei. Network-learning: An Effective Approach to Knowledge Transfer. Proceedings of 3rd International Forum of Production Innovation, Wuhan, Oct. 2008, 1385-1389.

l张永宁,陈磊. 企业创新网络的构建原则.中国建材,200712):57-60.

lYongning Zhang, Lei Chen, Guobo Yu. Innovation Network: The New Role of UK Science Parks. Proceedings of the 4th International Conference on Innovation & Management, Yamahuchi, Japan, December 2007, 36-40. 

l于国波,张永宁,陈磊.高校科技创新平台的合作动力与运行机制研究.中国石油大学学报(社科版),2007235):98-101.

l张永宁,陈磊.英国发展生物能源的政策及启示.化学工业,2007256):12-15.

l张永宁,陈磊.知识特性与知识转移研究综述.中国石油大学学报(社科版),2007231):62-67.

l陈磊,张永宁.以全新运行机制服务国民经济建设---关于建设科技创新平台的几点思考.中国建材,200612):68-71.

lYongning Zhang, Lei Chen. Network-facilitating Innovation Policies in the UK. Proceedings of the 3rd International Conference on Innovation & Management, Wuhan, December 2006, 1358-1361.

lYongning Zhang, Lei Chen. UK Science Parks: An Effective Approach to Industry-Academic Links? Proceedings of the 15th International Conference on Management of Technology (IAMOT, 2006), Beijing, May 2006.

lYongning Zhang, Lei Chen. Beyond the Linear Innovation Process Model: A Case Study of Manchester Science Park. Proceedings of the 5th Wuhan International Conference on E-Business (WHICEB 2006), Wuhan, May 2006,

l张永宁,杜金亮. 创造性人格培养机制探析.石油大学学报,2005213):101-104.

l张永宁,王维斌. 构建创造性人才的导向系统.石油教育,20052):73-76.

l张永宁,王维斌. 基于创造性人格培养的德育激励机制研究.化工高等教育,20052):68-71.

l张永宁.创造性人才的动力系统分析与构建.莱阳农学院学报,2004164):71-74.

l张永宁.校园文化是高校学生政治社会化的重要途径.石油大学学报, 2004, 20(1):39-41.

l张永宁.扬善与抑恶-中西政治文化之比较.学术论坛,2002(1) :149-152.

l张永宁,杜金亮.创造力研究与创造性人才培养综述.石油大学学报,2002186):92-95.

l张永宁,穆丽霞.试论德治与法治的内在统一性.石油大学学报,2002,18(1):38-41.

l张永宁,王建军,李翠岭.寻找思想政治工作与心理咨询的最佳结合点.石油大学学报,200016(5)72-74.

   

指导研究生情况:

指导行政管理学术型研究生20093人,20105人,20113人,20122人。

 

获得荣誉:

l成果中国石油大学(华东)建设大学生交响乐团的调研与实践2012年度山东省教育系统优秀调研成果三等奖,1/6。(山东省教育厅,2013.08

l成果研究生暑期学校办学模式与运行机制研究,校级研究生教育教学成果二等奖, 1/9(中国石油大学,2013.06)

l论文论高水平专门型大学的构建”. 东营市2009年社会科学优秀成果一等奖1项, 1/2。(东营市,2009.11

l课题创造性人才培养的理论与实践探索”. 2002年山东省高校优秀思想政治教育优秀成果三等奖,1/6。(山东省高校工委,山东省高校思想政治教育研究会,2002.09

l论文寻找思想政治工作与心理咨询的最佳结合点. 2001年山东省高校优秀思想政治教育科研成果三等奖,1/3。(山东省高校工委,山东省高校思想政治教育研究会,2001.08

l论文知识经济与创造性人才培养”.2000年石油大学思想政治教育研究优秀成果二等奖,1/2。(石油大学党委,2000.06

l论文从素质教育的角度探讨高校体育教学改革. 1999年东营市第8次社会科学优秀成果三等奖,1/3。(东营市社会科学优秀成果奖评选委员会,1999.05 

l成果理工结合,突出特色,创建复合型应用化学人才培养新模式.”,中国石油天然气集团公司优秀教学成果一等奖,8/10。(中国石油天然气集团公司,1999.04

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